Απίστευτες πρακτικές προκειμένου να παρακάμψουν την ψηφιακή κάρτα εργασίας και να αποφύγουν τις κυρώσεις εντοπίζουν οι ελεγκτές της Επιθεώρησης Εργασίας, με ορισμένες περιπτώσεις να ξεπερνούν κάθε φαντασία.
Οι έλεγχοι έχουν ενταθεί ιδιαίτερα κατά τη θερινή περίοδο, κυρίως σε τουριστικές περιοχές, όπου οι επιθεωρητές καταγράφουν μεθοδεύσεις εργοδοτών που, σύμφωνα με τις αρχές, επιχειρούν να αποκρύψουν πραγματικές ώρες εργασίας ή αδήλωτη απασχόληση.
«Υπεύθυνοι τμημάτων» για να μην χτυπούν κάρτα
Μία από τις πιο συνηθισμένες πρακτικές που έχουν εντοπιστεί είναι η τεχνητή αλλαγή ιδιότητας εργαζομένων.
Σε αρκετές περιπτώσεις, υπάλληλοι εμφανίζονται στα χαρτιά ως «υπεύθυνοι τμημάτων», ώστε να εξαιρούνται από την υποχρέωση χρήσης της ψηφιακής κάρτας, ενώ στην πραγματικότητα συνεχίζουν να εργάζονται ως πωλητές, ταμίες ή απλό προσωπικό.
Σε έλεγχο μάλιστα σε σούπερ μάρκετ, σχεδόν το σύνολο των εργαζομένων είχε δηλωθεί ως υπεύθυνοι διαφορετικών τμημάτων, παρότι εκτελούσαν κανονικά τα καθημερινά τους καθήκοντα.
Στα beach bars οι εργαζόμενοι γίνονταν… πελάτες
Ιδιαίτερη εντύπωση προκαλούν τα περιστατικά που καταγράφονται σε χώρους εστίασης και beach bars.
Σύμφωνα με τους ελέγχους, όταν εμφανίζονται οι επιθεωρητές, εργαζόμενοι αφήνουν ξαφνικά τους δίσκους και προσποιούνται ότι είναι πελάτες.
Σε κάποιες περιπτώσεις κάθονται στις ξαπλώστρες ή μπαίνουν στη θάλασσα, προκειμένου να εμφανιστούν ως λουόμενοι και όχι ως προσωπικό που εργάζεται.
Σε άλλη περίπτωση, εργαζόμενος που εξυπηρετούσε πελάτες παρουσιάστηκε ως απλός επισκέπτης, ενώ ο ιδιοκτήτης ανέλαβε προσωρινά το σέρβις.
Εργασία πριν τη βάρδια χωρίς καταγραφή
Ένα ακόμη ζήτημα που εξετάζουν οι ελεγκτές είναι η παρουσία εργαζομένων στον χώρο εργασίας πριν από την επίσημη έναρξη του ωραρίου τους.
Συχνά, σε περίπτωση ελέγχου, υποστηρίζεται ότι οι εργαζόμενοι βρίσκονται εκεί για έναν καφέ, για προετοιμασία ή για προσωπικούς λόγους.
Ωστόσο, οι επιθεωρητές εξετάζουν αν στην πραγματικότητα έχουν ήδη ξεκινήσει να παρέχουν εργασία χωρίς να έχει καταγραφεί ο απαιτούμενος χρόνος.
Τα πιο ακραία περιστατικά: φέρετρα, ψυγεία και δοκιμαστήρια
Ανάμεσα στις πιο ακραίες περιπτώσεις που έχουν καταγραφεί περιλαμβάνονται περιστατικά που θυμίζουν σενάριο ταινίας.
Σε επιχείρηση ξυλείας, εργοδότης φέρεται να ζήτησε από εργαζόμενους να κρυφτούν μέσα σε φέρετρα κατά τη διάρκεια ελέγχου.
Σε άλλη επιχείρηση τυποποιημένων προϊόντων, εργαζόμενοι εντοπίστηκαν μέσα σε ψυκτικούς θαλάμους, ενώ σε κατάστημα ένδυσης υπάλληλοι είχαν κρυφτεί στα δοκιμαστήρια, με την ιδιοκτήτρια να υποστηρίζει ότι εργαζόταν μόνη της.
Οι αρχές συνεχίζουν τους ελέγχους, επισημαίνοντας ότι η ψηφιακή κάρτα εργασίας αποτελεί βασικό εργαλείο για την καταγραφή του πραγματικού χρόνου απασχόλησης και την προστασία των εργαζομένων.
![](https://voicenews.gr/wp-content/uploads/2026/05/our-viber-1.png")
