Η Meta λέει ότι έχει απολύσει ορισμένους υπαλλήλους, συμπεριλαμβανομένου του προσωπικού της WhatsApp και του Instagram, για να ευθυγραμμίσει τους πόρους της με τους «στρατηγικούς της στόχους».
Εκπρόσωπος της Meta επιβεβαίωσε σε δήλωσή του ότι ορισμένες ομάδες έκαναν αλλαγές για να ευθυγραμμιστούν με τους μακροπρόθεσμους στόχους και τη στρατηγική θέσης τους. Συγκεκριμένες λεπτομέρειες σχετικά με τον αριθμό των εργαζομένων που επηρεάστηκαν δεν αποκαλύφθηκαν.
«Αυτό περιλαμβάνει τη μετακίνηση ορισμένων ομάδων σε διαφορετικές τοποθεσίες και τη μετακίνηση ορισμένων υπαλλήλων σε διαφορετικούς ρόλους», ανέφερε η Meta στην ανακοίνωσή της. «Σε περιπτώσεις όπως αυτή, όταν ένας ρόλος καταργείται, εργαζόμαστε σκληρά για να βρούμε άλλες ευκαιρίες για τους επηρεαζόμενους υπαλλήλους».
Το The Verge, το οποίο ανέφερε πρώτο τις απολύσεις, δήλωσε ότι οι περικοπές έγιναν σε ομάδες που περιλαμβάνουν την υπηρεσία ανταλλαγής μηνυμάτων WhatsApp και το Instagram και τη μονάδα τεχνολογίας εικονικής πραγματικότητας της Meta, Reality Labs.
Μεταξύ αυτών που επηρεάστηκαν ήταν η Τζέιν Μαντσούν Γουόνγκ, μια μηχανικός λογισμικού γνωστή για την ανακάλυψη μη κυκλοφορημένων χαρακτηριστικών σε δημοφιλείς εφαρμογές κοινωνικών μέσων ενημέρωσης πριν από την ένταξή της στη Meta το 2023.
Η Meta είχε αρκετούς γύρους απολύσεων για να προσαρμόσει το προσωπικό της, αφού έκανε επιθετικές προσλήψεις κατά τη διάρκεια της πανδημίας. Νωρίτερα φέτος, μείωσε αρκετές θέσεις εργασίας στα Reality Labs, αφού απέλυσε 11.000 υπαλλήλους το 2022. Πέρυσι, περικόπηκαν άλλες 10.000 θέσεις εργασίας, καθώς ο διευθύνων σύμβουλος Μαρκ Ζούκερμπεργκ θεώρησε το 2023 «έτος αποτελεσματικότητας».
«Ακόμα προσπαθώ να το επεξεργαστώ, αλλά ενημερώθηκα ότι ο ρόλος μου στη Meta έχει επηρεαστεί», έγραψε ο Γουόνγκ σε μια δημόσια ανάρτηση στο Threads.
Πηγή apnews.com
![](https://voicenews.gr/wp-content/uploads/2026/05/our-viber-1.png")
