Έντονες αντιδράσεις έχει προκαλέσει ανακοίνωση της Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Εκπαιδευτικών Λειτουργών Ελλάδας (ΟΙΕΛΕ), η οποία κάνει λόγο για συστηματική εκμετάλλευση χιλιάδων εκπαιδευτικών σε ιδιωτικά σχολεία.
Σύμφωνα με την Ομοσπονδία, τα σχολεία καθυστερούν εσκεμμένα την πρόσληψη νέων εκπαιδευτικών, μετά από κύμα παραιτήσεων προσωπικού που μετακινείται στη δημόσια εκπαίδευση. Το αποτέλεσμα, όπως καταγγέλλεται, είναι το ήδη υπάρχον προσωπικό να αναλαμβάνει επιπλέον διδακτικό έργο χωρίς καμία οικονομική αποζημίωση.
Πώς λειτουργεί το «σύστημα»
Εκπαιδευτικοί αποχωρούν από ιδιωτικές σχολικές μονάδες εξαιτίας χαμηλών μισθών και έντονων εργασιακών πιέσεων.
Τα κενά που δημιουργούνται μένουν ακάλυπτα για μεγάλα χρονικά διαστήματα.
Οι υπόλοιποι διδάσκοντες αναλαμβάνουν προσωρινά τα τμήματα, χωρίς να πληρώνονται για τις επιπλέον ώρες, συχνά κάτω από τον φόβο απόλυσης.
Η τακτική αυτή, σύμφωνα με την ΟΙΕΛΕ, δεν προκύπτει από αδυναμία στελέχωσης αλλά από οικονομικό υπολογισμό, αφού η καθυστέρηση στις προσλήψεις μειώνει σημαντικά το λειτουργικό κόστος των σχολείων.
Τι ορίζει η νομοθεσία
Η Ομοσπονδία υπενθυμίζει ότι οι ώρες κάλυψης κενού θεωρούνται υπερωρίες και πρέπει υποχρεωτικά να αμείβονται.
Καλεί, λοιπόν, τους εκπαιδευτικούς που υποχρεώνονται σε απλήρωτη εργασία να προχωρούν άμεσα σε επίσημες αναφορές στις αρμόδιες υπηρεσίες και στα σωματεία τους.
Η λύση που προτείνει η ΟΙΕΛΕ
Για να σταματήσει η πρακτική της «αναγκαστικής δωρεάν αντικατάστασης», η Ομοσπονδία προτείνει τα εξής:
Τα σχολεία να ενημερώνουν άμεσα την ΟΙΕΛΕ για κάθε νέα κενή θέση.
Η Ομοσπονδία να δημοσιοποιεί τις θέσεις σε ιστοσελίδες και κοινωνικά δίκτυα.
Οι ενδιαφερόμενοι εκπαιδευτικοί να μπορούν να επικοινωνούν απευθείας με τα σχολεία.
Με αυτόν τον τρόπο, η κάλυψη των κενών θέσεων γίνεται ταχύτερη, μειώνεται η επιβάρυνση των εργαζομένων και εξασφαλίζεται η ομαλή λειτουργία των σχολείων — υπό την προϋπόθεση ότι τα σχολεία τηρούν τη νομιμότητα στις αμοιβές.
![](https://voicenews.gr/wp-content/uploads/2026/05/our-viber-1.png")
